Профсоюз - что это?
И кому он нужен?
Как то один из руководителей ВОС сказал мне
примерно следующее:
«Если на предприятии умный руководитель, то и
профсоюзы не нужны. Профсоюз, кроме того, как
«делить» и требовать невозможное,
больше ни на что не способен».
Хотя по мне так, если руководитель умный
так он и сам должен быть заинтересован в сильном
профсоюзе. (Здесь идёт речь о предприятиях,
собственником которых является общественная
организация.)
Есть и такие работники, которые уверены,
что профсоюз ничего дать им не может, а значит и
смысла в нём нет. Не понимая, что именно сильный
профсоюз может повлиять; как на более или менее
справедливое распределение прибыли предприятия,
так и защитить работника от противозаконных
действий работодателя. В наше время наличие
профсоюза вдвойне актуально, так как Российское
законодательство далеко не идеальное и работает
по принципу «Закон, что дышло…» Именно профсоюз
может изменить этот принцип, хотя бы в трудовом
законодательстве.
Есть ещё очень важное условие для
эффективной работы предприятия. Это - социальное
партнёрство, когда обе стороны (работодатель,
работники) умеют договариваться, учитывая
интересы, друг друга. Это когда работники
заинтересованы в развитии предприятия, а
работодатель заинтересован в повышении уровня
жизни своих работников.
На этом сайте я буду знакомить Вас с
работой профсоюза ООО «Ревдинского завода
светотехнических изделий», собственником
которого является Всероссийское общество
слепых. Надеюсь, что мой проект будет интересен
не только для работников предприятий ВОС, но и
для их руководителей.
Христолюбов Геннадий.
| 
